L’accueil et l’accompagnement du salarié en situation de handicap en entreprise
-
Formation qui enseigne les attitudes favorables à intégrer pour l’accueil et accompagnement du salarié en situation de handicap dans l’entreprise.
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES :
-
Être en situation d’accueil favorable à chaque type de handicap
-
Accompagner la personne en situation de handicap avec un comportement approprié
-
De cerner la législation et le cadre institutionnel du handicap au travail
PROGRAMME
Disposer d’une vue d’ensemble du handicap
-
Explorer les représentations et les craintes associées au handicap
-
Distinguer les typologies de handicap et les conséquences des déficiences
-
Se pencher sur les besoins spécifiques pour chaque type de handicap
Cerner le cadre légal et le dispositif du handicap au travail
-
Comprendre le sens de la loi
-
Connaître les lois fondatrices et la loi du 11 février 2005
-
Identifier les mesures de compensation
Développer les attitudes favorables à l’accueil et accompagnement du personnel handicapé
-
Apprendre à déceler le handicap invisible
-
Appréhender les situations d’accueil pour tout type de handicap
-
Gérer les aspects relationnels et émotionnels
-
Faire face aux situations conflictuelles
Créer une dynamique d’intégration au sein de l’entreprise
-
Repérer les différents acteurs au sein de l’établissement
-
Discuter des apports et bénéfices d’un accueil et accompagnement adaptés pour le salarié en situation de handicap
Code CARIF : 98S1903051
PRÉ-REQUIS
Aucun
LES PLUS
Outils pratiques et grilles d’analyse
Exercices, mises en situation et exemples tirés de cas concrets
Modalité pédagogique : Méthode Active et co-développement
Modalités d’évaluation d’atteinte des objectifs : Étude de cas, mise en situation.
Formalisation à l’issue de la formation : Attestation de présence en formation
Immatriculée au RCS de Saint-Denis Réunion sous le numéro : 82764434500025
N° de déclaration d’activité d’organisme de formation : 04973114697
10 route de Saint Pierre – 97434 La Saline Les Bains
/ téléphone : 0262 01 50 97
DURÉE & DATES
2 jours soit 14 heures
Début : 01/01/2023
Fin : 31/12/2023
Action en entrée sortie permanente
PRIX / STAGIAIRE
900 TTC Tva Non Applicable
PUBLIC CONCERNÉ
Dirigeants, Acteurs RH (RRH, Assistant de direction…), managers, représentants du personnel, chefs de projets
NOMBRE DE PLACES
Maximum 15 personnes
Minimum 8 personnes
Dispositif(s) mobilisable(s)
Multiples selon Opco, CPF, autres
(nous contactez)